Formation « Formateur Professionnel d’Adultes »

2460,00

Le but de cette formation est de vous fournir les outils et les compétences nécessaires pour devenir un formateur professionnel d’adultes compétent et efficace. Accompagner les apprenants dans l’apprentissage d’un métier spécifique. Aider à l’acquisition des compétences pour la professionnalisation. Faciliter l’accès à la qualification professionnelle. Favoriser l’accès ou le maintien dans l’emploi. Transmettre des savoirs essentiels au développement professionnel. Adapter des méthodes pédagogiques aux besoins des adultes. Évaluer les progrès et ajuster l’enseignement. Assurer la qualité et les normes professionnelles. Contribuer au développement des compétences et à l’autonomie. Encourager la motivation et l’engagement dans la formation.

  • Objectifs : Le but de cette formation est de vous fournir les outils et les compétences nécessaires pour devenir un formateur professionnel d'adultes compétent et efficace. Accompagner les apprenants dans l'apprentissage d'un métier spécifique. Aider à l'acquisition des compétences pour la professionnalisation. Faciliter l'accès à la qualification professionnelle. Favoriser l'accès ou le maintien dans l'emploi. Transmettre des savoirs essentiels au développement professionnel. Adapter des méthodes pédagogiques aux besoins des adultes. Évaluer les progrès et ajuster l'enseignement. Assurer la qualité et les normes professionnelles. Contribuer au développement des compétences et à l'autonomie. Encourager la motivation et l'engagement dans la formation.

 

  • Les points forts : Approche sur mesure: Adaptabilité. Guidance individuelle: Expertise certifiée. Apprentissage numérique: Innovation créative. Flexibilité totale: Disponibilité 24/7.

 

  • Contenu : Bloc de compétences 01: Concevoir et préparer la formation Module 1: Progression Pédagogique Identifier besoins de formation. Structurer progression pour formations multimodales. Module 2: Scénarios Pédagogiques Concevoir scénarios pour multimodalité. Stratégies d'accompagnement pour apprenants. Module 3: Activités et Évaluation Créer activités pour différents modes. Concevoir évaluations formatives et sommatives. Bloc de compétences 02: Animer une formation et évaluer les acquis des apprenants Module 1: Animation Pédagogique Approches pour animer selon modalités. Favoriser apprentissage collaboratif. Module 2: Évaluation des Acquis Méthodes d'évaluation pour compétences. Analyser résultats et fournir retours. Module 3: Soutien à l'Apprentissage Identifier difficultés et actions de remédiation. Accompagnement individualisé. Bloc de compétences 03: Accompagner les apprenants en formation Module 1: Parcours Personnalisé Accueillir apprenants et définir objectifs. Favoriser autonomie. Module 2: Tutorat à Distance Stratégies de tutorat efficaces. Outils technologiques pour communication. Module 3: Développement Professionnel Accompagner développement avec ressources. Encourager réflexion et amélioration. Bloc de compétences 04: Inscrire sa pratique professionnelle dans une démarche de qualité et de responsabilité sociale des entreprises Module 1: Conformité Réglementaire Appliquer réglementations pour qualité. Respecter normes légales. Module 2: Veille Professionnelle Veille pour actualiser compétences. Suivre nouvelles tendances. Module 3: Analyse des Pratiques Réfléchir sur méthodes et approche. Identifier pistes d'amélioration.

 

  • Résultats attendus : Maîtriser la Double Expertise: Acquérir une compréhension approfondie de la dualité pédagogique et technique du formateur professionnel d'adultes. Conception de Formation: Planifier la séquence pédagogique et créer des activités éducatives. Animation Pédagogique: Diriger des sessions de formation diversifiées et évaluer les progrès des apprenants. Accompagnement Individualisé: Guider les apprenants dans leur trajectoire professionnelle et fournir un tutorat à distance. Professionnalisme et Conformité: Se conformer aux réglementations, maintenir une veille active et auto-évaluer ses pratiques.

Langue : Français

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